人資部送課下廠 員工行為規(guī)范培訓(xùn)
來源:人力資源部記者站 日期:2007-10-09
2007年8月16日和9月29日,人資部下廠為精密電子事業(yè)部送去了2場《員工行為規(guī)范》培訓(xùn),主題分別為“行為規(guī)范制度講解”及“成長的代價”。
培訓(xùn)由培訓(xùn)顧問馬先琴主講,馬大姐針對宿舍現(xiàn)存狀況、公司宿舍制度、行為規(guī)范要求進行講解,并結(jié)合生活中的點滴到成長過程規(guī)律,深入淺出、生動形象地說明了:成長是要付出代價的,以及只有突破才能成長的道理。培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛熱烈,培訓(xùn)內(nèi)容鼓舞人心,精密電子事業(yè)部SMT線長彭娜用自己在八方的成長經(jīng)歷,感動現(xiàn)場的所有受訓(xùn)人員。
馬大姐親切、生動、形象的講解,讓員工們從心底意識到行為規(guī)范對自身、對公司的影響,也體會到提高個人素質(zhì)的重要性。
培訓(xùn)由培訓(xùn)顧問馬先琴主講,馬大姐針對宿舍現(xiàn)存狀況、公司宿舍制度、行為規(guī)范要求進行講解,并結(jié)合生活中的點滴到成長過程規(guī)律,深入淺出、生動形象地說明了:成長是要付出代價的,以及只有突破才能成長的道理。培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛熱烈,培訓(xùn)內(nèi)容鼓舞人心,精密電子事業(yè)部SMT線長彭娜用自己在八方的成長經(jīng)歷,感動現(xiàn)場的所有受訓(xùn)人員。
馬大姐親切、生動、形象的講解,讓員工們從心底意識到行為規(guī)范對自身、對公司的影響,也體會到提高個人素質(zhì)的重要性。